Organisationskultur und Verhaltensstile von Unternehmen: Einflussgrößen für die Kommunikationsstrategie

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Hauptverfasser: Konerding, Klaus-Peter (VerfasserIn) , Ebert, Helmut (VerfasserIn)
Dokumenttyp: Kapitel/Artikel
Sprache:Deutsch
Veröffentlicht: 2007
In: Handbuch Unternehmenskommunikation
Year: 2007, Pages: 245-264
Online-Zugang: Volltext
Verfasserangaben:Klaus-Peter Konerding; Helmut Ebert
Beschreibung
ISBN:3409143440
9783409143448