Organisationsentwicklung: Prinzipien und Strategien von Veränderungsprozessen
Rahmenbedingungen einer OE: Auftragsklärung, Aufbaustruktur und Prozessarchitektur -- OE als Förderung von Problemlöse- und Selbstorganisationsprozessen -- Startszenarien einer OE: Kick-off-meeting, Workshops und Großgruppenverfahren -- Projekte als Kern organisationaler Veränderungsstrategien -...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Dokumenttyp: | Book/Monograph |
| Sprache: | Deutsch |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
VS Verlag für Sozialwissenschaften
2010
|
| Ausgabe: | 2., durchgesehene Auflage |
| Schriftenreihe: | SpringerLink Bücher
|
| DOI: | 10.1007/978-3-531-92179-2 |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Verlag, lizenzpflichtig, Volltext: https://doi.org/10.1007/978-3-531-92179-2
|
| Verfasserangaben: | von Christiane Schiersmann, Heinz-Ulrich Thiel |
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