Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung: Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen Arbeit

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Weiser, Manfred (VerfasserIn)
Dokumenttyp: Kapitel/Artikel
Sprache:Deutsch
Veröffentlicht: 2022
In: Leitung, Führung und Management in der Sozialen Arbeit
Year: 2022, Pages: 199-213
Online-Zugang: Volltext
Verfasserangaben:Manfred Weiser

MARC

LEADER 00000caa a2200000 c 4500
001 1816950467
003 DE-627
005 20250918143213.0
007 tu
008 220919s2022 xx ||||| 00| ||ger c
035 |a (DE-627)1816950467 
035 |a (DE-599)KXP1816950467 
040 |a DE-627  |b ger  |c DE-627  |e rda 
041 |a ger 
084 |a 14  |2 sdnb 
100 1 |a Weiser, Manfred  |d 1957-  |e VerfasserIn  |0 (DE-588)1212070887  |0 (DE-627)1700674226  |4 aut 
245 1 0 |a Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung  |b Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen Arbeit  |c Manfred Weiser 
264 1 |c 2022 
300 |a 15 
336 |a Text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a ohne Hilfsmittel zu benutzen  |b n  |2 rdamedia 
338 |a Band  |b nc  |2 rdacarrier 
500 |a Literaturverzeichnis: Seite 212-213 
773 0 8 |i Enthalten in  |t Leitung, Führung und Management in der Sozialen Arbeit  |b 1. Auflage  |d Weinheim : Beltz Juventa, 2022  |g (2022), Seite 199-213  |h 351 Seiten  |w (DE-627)177610353X  |z 9783779965824  |z 3779965828  |7 nnam  |a Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen Arbeit 
773 1 8 |g year:2022  |g pages:199-213  |g extent:15  |a Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen Arbeit 
951 |a AR 
992 |a 20250918 
993 |a BookComponentPart 
994 |a 2022 
998 |g 1212070887  |a Weiser, Manfred  |m 1212070887:Weiser, Manfred  |p 1  |x j  |y j 
999 |a KXP-PPN1816950467  |e 4773458771 
BIB |a Y 
JSO |a {"recId":"1816950467","language":["ger"],"note":["Literaturverzeichnis: Seite 212-213"],"type":{"bibl":"chapter"},"person":[{"roleDisplay":"VerfasserIn","display":"Weiser, Manfred","role":"aut","family":"Weiser","given":"Manfred"}],"title":[{"title":"Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung","subtitle":"Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen Arbeit","title_sort":"Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung"}],"relHost":[{"name":{"displayForm":["Jana Grothe (Hrsg.)"]},"origin":[{"edition":"1. Auflage","publisherPlace":"Weinheim ; Basel","editionNo":"1","dateIssuedKey":"2022","dateIssuedDisp":"2022","publisher":"Beltz Juventa"}],"id":{"eki":["177610353X"],"isbn":["9783779965824","3779965828"]},"physDesc":[{"extent":"351 Seiten","noteFormat":"23 cm x 15 cm","noteIll":"Illustrationen"}],"person":[{"family":"Grothe","given":"Jana","display":"Grothe, Jana","roleDisplay":"HerausgeberIn","role":"edt"}],"title":[{"title_sort":"Leitung, Führung und Management in der Sozialen Arbeit","subtitle":"Bedeutungshorizonte und Konzepte auf dem Prüfstand","title":"Leitung, Führung und Management in der Sozialen Arbeit"}],"disp":"Emotionale Intelligenz als Basis der Unternehmensführung Bedeutungsvariablen für wirksames Führen und Managen in der Sozialen ArbeitLeitung, Führung und Management in der Sozialen Arbeit","type":{"bibl":"edited-book"},"recId":"177610353X","language":["ger"],"part":{"text":"(2022), Seite 199-213","extent":"15","year":"2022","pages":"199-213"}}],"physDesc":[{"extent":"15 S."}],"name":{"displayForm":["Manfred Weiser"]},"id":{"eki":["1816950467"]},"origin":[{"dateIssuedKey":"2022","dateIssuedDisp":"2022"}]} 
SRT |a WEISERMANFEMOTIONALE2022