Zur Zukunft der Organisationssoziologie

Standortbestimmungen -- Organisation, Unternehmen, Wirtschaft und Gesellschaft -- Individuum, Organisation und Gesellschaft -- Alternative Konzepte.

Saved in:
Bibliographic Details
Other Authors: Apelt, Maja (Editor) , Wilkesmann, Uwe (Editor)
Format: Book/Monograph
Language:German
Published: Wiesbaden Springer VS 2015
Series:Organisationssoziologie
SpringerLink Bücher
Volumes / Articles: Show Volumes / Articles.
DOI:10.1007/978-3-658-07330-5
Subjects:
Online Access:Resolving-System, lizenzpflichtig: https://doi.org/10.1007/978-3-658-07330-5
Resolving-System, lizenzpflichtig, Volltext: http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-07330-5
Cover: https://swbplus.bsz-bw.de/bsz434880876cov.jpg
Get full text
Author Notes:herausgegeben von Maja Apelt, Uwe Wilkesmann
Description
Summary:Standortbestimmungen -- Organisation, Unternehmen, Wirtschaft und Gesellschaft -- Individuum, Organisation und Gesellschaft -- Alternative Konzepte.
Zehn Jahre nach der Institutionalisierung der Organisationssoziologie in Deutschland wird mit diesem Band nicht nur ein Resümee über ihre Bedeutung in Deutschland gezogen, sondern vor allem Entwicklungslinien aufgezeigt, in die sich die Organisationssoziologie in den nächsten Jahren bewegen könnte. Dazu werden aktuelle Debatten zur Einbettung der Organisationssoziologie in die Gesellschaftstheorie, Querbezüge zur Wirtschaft, das Spannungsfeld zur nordamerikanischen Hegemonie sowie neue theoretische Ansätze in programmatischen Beiträgen diskutiert. Der Inhalt Standortbestimmungen • Organisation, Unternehmen, Wirtschaft und Gesellschaft • Individuum, Organisation und Gesellschaft • Alternative Konzepte Die Zielgruppen SozialwissenschaftlerInnen • Lehrende, Studierende und WissenschaftlerInnen im Bereich der der Betriebswirtschaftslehre, der Arbeits- und Organisationssoziologie sowie Managementforschung Die Herausgeber Dr. Maja Apelt ist Professorin für Organisations- und Verwaltungssoziologie an der Universität Potsdam. Dr. Uwe Wilkesmann ist Professor für Organisationsforschung, Weiterbildungs- und Sozialmanagement am Zentrum für HochschulBildung der TU Dortmund und dessen Direktor.
Physical Description:Online Resource
ISBN:9783658073305
DOI:10.1007/978-3-658-07330-5