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Neueinstellung Älterer: Betriebe machen meist gute Erfahrungen

"Die Arbeitslosigkeit in Deutschland konnte in den letzten 10 Jahren zwar deutlich abgebaut werden. Dennoch stellen die Ziele der Arbeitsförderung weiterhin hohe Anforderungen an Politik und Arbeitsverwaltung. Neben den Vermittlungsaktivitäten nimmt die aktive Arbeitsmarktpolitik dabei einen...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Hauptverfasser: Czepek, Judith (VerfasserIn) , Moczall, Andreas (VerfasserIn)
Dokumenttyp: Book/Monograph
Sprache:Deutsch
Veröffentlicht: Nürnberg Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 14.3.2017
Schriftenreihe:IAB-Kurzbericht 2017, 8
In: IAB-Kurzbericht (8/2017)

Schlagworte:
2014
Aufsatz in Zeitschrift
Online-Zugang:Resolving-System, kostenfrei, Volltext: http://hdl.handle.net/10419/185027
Verlag, Volltext: http://www.iab.de/194/section.aspx/Publikation/k170308301
Verlag, Volltext: http://doku.iab.de/kurzber/2017/kb0817.pdf
Volltext
Verfasserangaben:Judith Czepek und Andreas Moczall
Beschreibung
Zusammenfassung:"Die Arbeitslosigkeit in Deutschland konnte in den letzten 10 Jahren zwar deutlich abgebaut werden. Dennoch stellen die Ziele der Arbeitsförderung weiterhin hohe Anforderungen an Politik und Arbeitsverwaltung. Neben den Vermittlungsaktivitäten nimmt die aktive Arbeitsmarktpolitik dabei einen großen Stellenwert ein. Für die Zugangskohorten der Jahre 2011 und 2012 wird mit der Wirkungsanalyse TrEffeR ('Treatment Effects and Prediction') überprüft, wie wirksam ausgewählte arbeitsmarktpolitische Maßnahmen im Rechtskreis SGB III für die Geförderten ein bzw. zwei Jahre nach Förderbeginn waren.
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Beschreibung:Online Resource

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