Organisationssoziologie in Deutschland: ihre Entwicklung im Spannungsfeld zwischen nordamerikanischer Hegemonie und deutsch-europäischem Sonderweg
Die Organisationssoziologie hat sich in Deutschland in den vergangen zwei Dekaden fest etabliert und befindet sich derzeit in einer Konsolidierungsphase, die durch die Spannungsfelder zwischen allgeme
Gespeichert in:
| Hauptverfasser: | , |
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| Dokumenttyp: | Article (Journal) Kapitel/Artikel |
| Sprache: | Deutsch |
| Veröffentlicht: |
05 June 2015
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| In: |
Zur Zukunft der Organisationssoziologie
Year: 2015, Pages: 47-72 |
| DOI: | 10.1007/978-3-658-07330-5_3 |
| Online-Zugang: | Verlag, Volltext: http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-07330-5_3 Verlag, Volltext: https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-3-658-07330-5_3 
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| Verfasserangaben: | Petra Hiller und Markus Pohlmann |
| Zusammenfassung: | Die Organisationssoziologie hat sich in Deutschland in den vergangen zwei Dekaden fest etabliert und befindet sich derzeit in einer Konsolidierungsphase, die durch die Spannungsfelder zwischen allgeme |
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| Beschreibung: | Gesehen am 23.11.2017 |
| Beschreibung: | Online Resource |
| ISBN: | 9783658073305 |
| DOI: | 10.1007/978-3-658-07330-5_3 |